Für Berufsbildungswerke (BBW´s) stellen wir insgesamt seit ca. 20 Jahren Softwarelösungen her. Mit unserer aktuellen Branchenlösung proREHA befinden wir uns nun in der 3. Softwaregeneration. Diese neueste Generation zeichnet sich durch ihre Mobilität (WEB-Client und spezielle APP's für Mitarbeiter und Kunden) aus und setzt auf eine 100%-tige Digitalisierung Ihrer Prozesse.

Für den Markt der Berufsförderungswerke bieten wir eine große Zahl an fortschrittlichen Modulen und Schnittstellen (z. B. zu einer automatisierten Stundenplanerstellung). Ein besonderer Vorteil besteht darin, dass die LBR-Codierung quasi ohne Mehraufwand für die Mitarbeiter Ihrer Einrichtung generiert wird. Ein spezieller LBR-Monitor hilft Ihnen dabei den Überblick zu behalten und gezielt zu steuern.

Als Marktführer im Bereich beruflicher Trainingszentren haben wir genau die zusätzlichen Geschäftsprozesse eines BTZ´s abgebildet, die eine solche Einrichtungen kennzeichnen. 

Für Akademien, Fortbildungswerke oder andere Einrichtungen der Erwachsenenbildung wurde mit proEDUCATION eine eigne Produktlinie aufgebaut. Spezifische Module sind hierbei die sogenannte Honorarabrechnung, die weitgehend automatisiert abläuft, in dem das System erkennt, welche Honorarkraft welche Unterrichtseinheiten erteilt hat (die Daten hierzu werden aus dem Modul Stundenplanung bzw. elektronisches Lehrgangsbuch ausgelesen).

Zu unseren Kunden zählen ebenfalls verschiedene Schulen, die hier unser Produkt proEDUCATION einsetzen. Wir sind mit den wichtigsten Geschäftsprozessen dieser Bildungseinrichtungen bestens vertraut und haben dafür eigene Workflows hinterlegt, die Ihre administrativen Arbeiten erleichtern und darüber hinaus z. B. die Lehrgangs- und Stundenplanung, das Prüfungswesen und die Zeugnisschreibung durch spezielle Module abbilden. Besonders hervorzuheben ist dabei eine bidirektionale Schnittstelle zu der weit verbreiteten Stundenplanung UNTIS.